2º Passo - Elaborando o CURRÍCULO:
* use fontes (tipo de letra) verdana ou Arial tamanho 12 para os dados pessoais, e tamanho 11 para o restante do currículo. não utilize letras coloridas nem desenhos;
* Seja claro e objetivo. seu currículo determinará se você será chamado para a entrevista;
* use papel A 4 e preencha no máximo duas folhas;
* É melhor não colocar pretensão salarial, a não ser que essa informação tenha sido solicitada pelo empregador. Para saber qual valor colocar pesquise sobre o piso salarial pretendido ou seu último salário;
* Não coloque título "Currículo ou " Curriculum Vitae".Inicie o texto direto com seu nome em destaque;
* Coloque foto apenas se a vaga solicitar;
* Se buscar vagas de cargos diferentes, faça um currículo para cada cargo.
FIQUE ATENTO!
O que um currículo Não deve conter
* Número de documentos ( RG,CPF, carteira de trabalho etc.);
* Assinaturas;
* Nomes dos pais, marido/ esposa e filhos;
* Referências pessoais ( pessoas que podem falar sobre você);
* Cartas de referências;
* Motivo de saída dos empregos anteriores;
* Certificados de cursos realizados;
* Data;
* Papéis coloridos.
* use fontes (tipo de letra) verdana ou Arial tamanho 12 para os dados pessoais, e tamanho 11 para o restante do currículo. não utilize letras coloridas nem desenhos;
* Seja claro e objetivo. seu currículo determinará se você será chamado para a entrevista;
* use papel A 4 e preencha no máximo duas folhas;
* É melhor não colocar pretensão salarial, a não ser que essa informação tenha sido solicitada pelo empregador. Para saber qual valor colocar pesquise sobre o piso salarial pretendido ou seu último salário;
* Não coloque título "Currículo ou " Curriculum Vitae".Inicie o texto direto com seu nome em destaque;
* Coloque foto apenas se a vaga solicitar;
* Se buscar vagas de cargos diferentes, faça um currículo para cada cargo.
FIQUE ATENTO!
O que um currículo Não deve conter
* Número de documentos ( RG,CPF, carteira de trabalho etc.);
* Assinaturas;
* Nomes dos pais, marido/ esposa e filhos;
* Referências pessoais ( pessoas que podem falar sobre você);
* Cartas de referências;
* Motivo de saída dos empregos anteriores;
* Certificados de cursos realizados;
* Data;
* Papéis coloridos.
